劳务用工合同范本(通用15篇)

时间:2023-12-30 06:09:23
劳务用工合同范本(通用15篇)

现今很多公民的维权意识在不断增强,合同出现在我们生活中的次数越来越多,签订合同也是避免争端的最好方式之一。那么相关的合同到底怎么写呢?下面是小编收集整理的劳务用工合同范本,欢迎阅读与收藏。

劳务用工合同范本1

用人单位(甲方)_____________________

职工(乙方)_________________________

甲方因工作需要临时招用工作人员,乙方申请应聘。经研究,甲方同意招聘乙方为临时工,并自愿协商达成如下合同:

一、合同期限

本合同自_______年_____月___日至_______年_____月___日止。

二、工作任务

乙方同意并服从甲方的工作需求,在食堂岗位承担工作。

三、劳动纪律

甲方应根据国家和省的有关规定制定各项管理规章制度,乙方在甲方工作期间内,应自觉遵守国家和省规定各项劳动纪律、法规和甲方的各项规章制度,服从管理,积极完成工作。

四、劳动的时间与劳动报酬

1、甲方保证乙方在工作期间实行五天工作制。原则上不安排乙方,如确因工作需要,经与劳动者协商后,适当加班。

2、乙方基本工资标准为350/月,上班时经考核,另加月考核奖150元,学期考核奖500元,社会养老保险乙方自动放弃。

3、在假期若教师上课需用膳,食堂人员也需上班,且发基本工资,不发考核奖。

4、甲方每月30日前如期发放工资,由学校总务处统一发放。

五、劳动保护和劳动条件

1、国家有关劳动保护规定,切实做好乙方工作期间中的安全与健康。

2、甲方根据乙方从事的工作岗位,发放乙方必要的劳动保护用品。

3、乙方有权拒绝甲方的违章指挥,对甲方及其管理人员漠视乙方安全和健康的行为,可以提出批评,并向有关部门检举、控告。

六、终止解释条件

1、在合同期内。有下列情况之一者,用人单位可以提出:

1)试用期间被证明不符合聘用条件的。

2)患病或非因工伤负伤,医疗期满后不能从事原工作也不能从事另行安排工作的。

3)严重违反劳动纪律或学校规章制度的。

4)无理取闹,打架斗殴者。

5)不履行合同,不按质量要求完成工作或年度考核不称职的。

6)学校因教学、管理、技术条件等客观情况发生变化,使原劳动合同无法履行或岗位编制调整需裁减人员。

7)严重失职,对用人单位利益造成重大损害的。

8)被依法追究刑事责任的。

2、在合同期内,下列情况之一者,本人可以提出解除劳动合同:

1)用人单位不能按劳动合同规定支付劳动报酬的。

2)用人单位不履行劳动合同,或者违反国家政策法规,侵害临时工合法权益的。

3、任何一方需要解除劳动合同,应提前30天书面通知一方。

七、违反合同责任

一方违反合同,给对方造成经济损失的,应根据其后果和责任,按有关政策予以适当赔偿。

八、本合同未尽事宜,按国家有关政策规定办理或双方协商解决。

九、本合同期限满自行终止。

十、本合同书一式三份,临时工本人和学校各执一份。

甲方(盖章)_______ 乙方(签名或盖章)_______

_______年_____月___日 _______年_____月___日

劳务用工合同范本2

雇主(甲方):

住址:

雇员(乙方):

住址:

根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国建筑法》和《建设工程质量管理条例》及有关法规的规定,结合本工程具体情况,为明确双方责任,双方协商一致签订本合同,供双方遵照执行。

一、工程概况

1、工程地点:

2、承包方式:

3、承包范围:

二、工期要求

1、在结构施工阶段,乙方必须跟随甲方的结构施工进度将应预埋的管、线、铁件同步安装到位。

2、装饰阶段,乙方应将本工程施工顺序与甲方的装饰程序密切配合,平面协调、立体交叉施工,不拖其他工序后腿,不影响甲方整体施工进度计划。

3、如乙方不能在甲方限定的时间内完成有关安装工序,造成甲方其他后续工序不能如期完成,拖延项目完工期,造成甲方延误工期的所有损失均由乙方承担。

三、甲方的职责

1、为乙方提供垂直运输机械的使用和提供本合同第九条约定的施工机具等。

2、向乙方提供施工图、限额内施工材料和具备施工条件的工作面。

3、对乙方进行操作规程、质量标准、进度要求、安全与文明施工等内容交底。

4、负责对乙方的施工质量、进度、安全和文明卫生进行监督、检查与验收。

5、按合同规定,向乙方支付劳务费。

四、乙方的职责

1、本合同签订后应及时与所属成员签订用工合同和安全责任书,交甲方备案。

2、严格遵守甲方的各项规章制度,安全操作规程,文明施工和综合治理规定。

3、必须执行对所有作业人员持证上岗的规定,设立兼职安全、质量、综治员,坚持工前交底、工中监督和工后验收。做好当日记录。并在工前对施工现场所有的安全设施,机具电器进行先查看,后使用,如发现事故隐患,应及时向甲方报告。在安全没有保障情况下,不准施工。杜绝违章指挥、违章作业和机械带病运转。凡违章、违规作业造成的安全事故,均由乙方及肇事者承担全部责任。

4、妥善保管,正确使用甲方提供的各种机具,如损坏或遗失照价赔偿。

5、乙方及所属施工人员必须遵纪守法,凡发生聚众闹事、行凶斗殴、赌博、偷窃或其它违法乱纪,扰乱治安的,甲方按有关规定进行处罚,情节严重的送至公安机关处理。

五、质量标准

按照国家建筑安装工程验收标准、安装工程施工规范、和当地主管部门的其他要求,作为本工程质量验收标准。

六、质量保修责任

乙方承包的本安装工程在竣工验收备案后的二年内负有保修义务,凡保修期内因乙方施工质量所引起的所有修补工作,均由乙方限时无偿修复。如乙方未能在限定时间内对缺陷部位进行修理,甲方可另派专业人员维修,所有费用从乙方预留的保修金中扣除。

七、质量验收程序

1、对安装工作的正确性与符合性检验,由乙方自检合格后报甲方及监理复验。

2、施工阶段每一结构层次的隐检、完工阶段的通水、通电、通气、通风、水压及气密性检验;系统调试、电阻测试、单机无负荷试运转等检验项目,均应在乙方自检合格后报甲方复检验收,再由甲方报请建 ……此处隐藏15737个字……

4、甲乙双方约定工作地点为____________小区________号楼。

三、工作时间和休息休假

1、甲乙双方经协商,甲方实行每天________小时工作制,每周工作________天,每周休息________天。

2、甲方严格遵守法定的工作时间,控制加班加点,保证乙方的休息与身心健康。甲方因工作需要必须安排乙方加班加点的,应与工会和乙方协商同意,并依法给予乙方补休或支付加班加点工资。

3、乙方依法享有法定节假日休假的权利,如因工期需要无法休假的,甲方应给予乙方经济补偿,具体补偿金额由双方协商确定。

四、劳动报酬

1、甲方承诺每月________日为发薪日,不得克扣或者无故拖欠乙方的工资。

2、乙方的工资报酬为每月工资为________元,甲方向乙方支付的工资不得低于当地最低工资标准。

3、乙方如在约定工期内提前完成该楼水电安装工作的,甲方应给予乙方奖金。

4、乙方加班加点的工资,按每小时______元计算。

五、甲方权利义务

1、遵守国家法律法规,对乙方进行遵纪守法、岗位职责等培训。

2、按时足额支付乙方劳动报酬。

3、乙方有下列情形之一,甲方可随时通知乙方解除本合同。

(1)严重违反劳动纪律或甲方有关规章制度的。

(2)在用水、用电、消防等工作职责中有贪污、挪用公款以权谋私行为的。

(3)乙方违反操作规程制度等,造成人身、设备等责任事故的。

(4)未经甲方同意,在合同期内与第三方发生劳动关系的。

(5)乙方隐瞒真实身份或其他情况的。

(6)严重失职、营私舞弊,对甲方利益(如:安全生产、行风建设、安全事故等)造成损害的。

六、乙方权利义务

1、按照本合同规定,自觉地做好本职工作,完成各项任务和工作指标。

2、遵守项目有关的各项规章制度和劳动纪律,保守商业秘密,维护企业声誉、利益和形象,爱护财产,遵守职业道德。

3、主动宣传安全知识,严格按照安全规程进行工作。

4、爱护设备、设施和工器具,并对所使用的设备和工具进行必要的维护与保养。

七、社会保险和劳动保护

1、双方依法参加社会保险,足额缴纳各项社会保险费,其中依法应由乙方缴纳的部分,由甲方从乙方工资报酬中代扣代缴。

2、甲方应依法为乙方缴纳各项社会保险费,并每年向职工公布本单位全年社会保险费缴纳情况,接受职工监督。

3、乙方发生工伤事故或患职业病的,甲方应负责及时救治,或提供可能的帮助,并在规定时间内,向劳动保障行政部门提出工伤认定申请,为乙方依法办理劳动能力鉴定,并为乙方享受工伤保险待遇履行必要的义务。

4、甲方对乙方从事水电工职位可能的危险性,应当向乙方履行如实告知的义务,并对乙方进行劳动安全卫生教育,防止劳动过程中的伤亡事故,减少职业危害。

八、劳动争议处理

1、甲乙双方因履行本合同发生劳动争议,可以协商解决。不愿协商或者协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

2、甲方违反劳动保障法律、法规和规章,损害乙方合法权益的,乙方有权向劳动保障行政部门和有关部门投诉。

九、其他事项

1、劳务合同期内,乙方居住地、联系方式等发生变化的,应当及时告知甲方。

2、本合同未尽事宜,按国家、省和市有关规定执行,没有规定的,通过双方平等协商解决。

3、本合同不得涂改。

4、本合同一式________份,甲乙双方各执________份。

甲方(签章):

负责人(签字):

_______年_______月_______日

乙方(签字):

_______年_______月_______日

劳务用工合同范本14

为加强四弟兄果园管理,树立员工以果园为家的观念,甲乙双方定力以下用工合同:

1、用工时间: 年 月日起至年月日止为期一年。

2、员工工资:由甲方付给乙方每月工资人民币肆佰元整(小写:400元)甲方每月扣取乙方100元的工资作为保证金,满一年乙方无违反规定甲方全额退还给乙方。

3、乙方必须听从甲方的安排,未经甲方允许不得擅自离开果园。

4、甲方所安排的工作乙方必须按时按量的完成。甲方所安排的工作未完成之前乙方不能做自己的私活,私活不得影响甲方的果树生产。

5、甲方果园内水塘粪池较多,原则上乙方不能带小孩入内,如带小孩必须各自找人照管好,一旦发生事故由乙方自己负责,甲方概不负责。

6、乙方在劳动过程中要爱护甲方的果树,如有损坏照价赔偿并及时补栽。

7、乙方不听甲方的安排指挥,未经甲方允许擅自撤离职守及旷工,一次扣当月的10天工资,旷工三次甲方有权解除合同并扣除乙方所有工资,不在任用。

8、此合同一式两份,甲乙双方各执一份,甲乙双方后签字生效。

  甲方签字: 乙方签字: 年月日

劳务用工合同范本15

甲方:

乙方:

甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,同意订立本劳务合同,共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同期限和工作内容

1、以完成一定的工作(任务)为期限:自20xx年12月1日至乙方完成甲方指定的工作(任务)后合同即行终止。

2、根据甲方工作需要,乙方同意从事货物搬运工作。根据乙方专长和工作需要,甲方可调整乙方工作岗位,乙方应服从安排。

3、乙方认为,根据乙方目前的健康状况,能依据本合同第二条约定的劳务内容、要求为甲方提供劳务,乙方也愿意承担所约定劳务。

二、工作时间与报酬

10日内完成,本次劳动报酬为:1738.00元(大写:壹仟柒佰叁拾捌元整)。

三、违约责任

1、甲方应承担的责任:

甲方违约解除本合同,应赔偿乙方在合同中断期间的经济损失。

2、乙方应承担的责任:

本合同终止、解除后,乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕,并附书面说明,如给甲方造成损失、应予赔偿。

四、争议处理

1、因履行本合同发生的争议,双方协商解决,协商解决不成的,可以向甲方公司的劳动协调委员会申请调解。调解不成当事人一方要求仲载的,应当自劳动争议发生之日起六十日内向工商管理局劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提出诉讼。

2、本合同未尽事宜,双方可另协商解决;与今后国家法律、行政法规有关规定相悖的,按有关规定执行。

3、本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

甲方:

乙方:

____年____月____日

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